為進一步增強學員職業(yè)發(fā)展的前瞻性與實效性，助力提升學員職業(yè)發(fā)展競爭力，2025年10月22日，工商管理學院MBA教育中心特邀北京和君咨詢有限公司業(yè)務合伙人、資深咨詢師劉承延老師為同學們帶來職業(yè)規(guī)劃指導講座。本次活動由MBA教育中心成誠老師主持。

活動伊始，劉承延老師以個人職業(yè)選擇經(jīng)歷為切入點，分享了職業(yè)道路上的思考與感悟，鼓勵學員先明確自己“想成為什么樣的人”，再以此為核心錨點規(guī)劃職業(yè)路徑。在核心內(nèi)容講解中，劉承延老師為大家系統(tǒng)拆解了職業(yè)生涯規(guī)劃的關鍵要點。她首先闡釋職業(yè)生涯規(guī)劃的定義，強調(diào)這是一個對職業(yè)生涯乃至人生進行持續(xù)、系統(tǒng)的計劃過程。隨后，她重點介紹了“職業(yè)生涯規(guī)劃四步法”，指出職業(yè)定位作為最關鍵的一步，需結合“向內(nèi)探索”與“向外分析”。劉老師進一步說明，向內(nèi)要明確自身職業(yè)取向（喜歡做的事）與商業(yè)價值（擅長做的事），可以通過專業(yè)職業(yè)性格測試、他人評價等方式加深自我認知；向外則要關注行業(yè)趨勢，了解職業(yè)的社會需求與物質(zhì)回報，并把握“職能重要性大于行業(yè)”的定位原則。

接下來劉老師指出，職業(yè)目標并非一成不變，可以根據(jù)實際情況進行階段性修正，并引導同學們思考自己的終極目標。另外，她還介紹了職業(yè)生涯規(guī)劃的通道設計、差距分析與行動計劃，指出3年是合理的崗位更換周期，職業(yè)發(fā)展多呈螺旋式上升而非直線上升趨勢；求職時需對照目標崗位的軟硬件要求進行差距分析，再制定行之有效的行動計劃，可通過知識技能提升、工作豐富化、借力發(fā)展等五種策略落實。劉承延老師結合科技化、老齡化、全球化的時代趨勢為大家介紹何為有發(fā)展前景的好工作，并解答“人是否會被機器替代”、“女性如何突破職業(yè)鴻溝”等疑問，強調(diào)“持續(xù)成長、提升內(nèi)在”的重要性。她還提醒大家構建良好心態(tài)，夯實底層能力，妥善處理與領導同事的關系，并給出實用的簡歷撰寫建議。

在實操指導環(huán)節(jié)，劉承延老師提出“連接過去、種下愿力、立足當下”三步法，幫助大家將職業(yè)規(guī)劃從理論轉化為行動。最后，她以“開拓視野，永無止境”“向優(yōu)秀者學習”“走出舒適區(qū)，擁抱變化”“終身學習”等寄語激勵學員在未來的職業(yè)道路上不斷前行。

本期活動，劉承延老師結合自身豐富的咨詢經(jīng)驗與前沿的職業(yè)理念，系統(tǒng)講解了職業(yè)規(guī)劃的關鍵環(huán)節(jié)與實用方法，為同學們帶來諸多啟發(fā)。期待本次職業(yè)發(fā)展大講堂能夠助力更多學生在探索職業(yè)道路的過程中明確方向、踏實前行，在持續(xù)成長中實現(xiàn)個人價值，成就更廣闊的職業(yè)未來。