【中國MBA教育網(wǎng)訊】5月29日下午，由中歐職業(yè)發(fā)展中心主辦的2019中歐MBA雇主交流會(huì)在北京舉行。超過40家中歐長(zhǎng)期雇主與新合作伙伴應(yīng)邀參加了交流會(huì)，參會(huì)公司覆蓋了從金融、醫(yī)療、零售、地產(chǎn)到工業(yè)制造、科技、咨詢、教育等行業(yè)，包括經(jīng)緯創(chuàng)投、君聯(lián)資本、聯(lián)想之星、華興資本、真格基金、淡水泉投資、諾華集團(tuán)、強(qiáng)生、家樂福、百事、寶潔、華夏幸福、西門子、雷諾日產(chǎn)三菱聯(lián)盟、百度、騰訊、微軟、IN3ACT、新東方、外匯管理局和世界銀行集團(tuán)等公司和機(jī)構(gòu)。

       交流會(huì)上，中歐國際工商學(xué)院管理學(xué)教授、副教務(wù)長(zhǎng)、MBA課程主任范悅安（Juan Fernandez）向與會(huì)者分享了有關(guān)《2019中國商業(yè)報(bào)告》中的主要發(fā)現(xiàn)，并對(duì)企業(yè)如何運(yùn)用設(shè)計(jì)思維引領(lǐng)創(chuàng)新提供了建議。一年一度的中歐“中國商業(yè)年度調(diào)查”是針對(duì)在中國經(jīng)營的中外企業(yè)的高管所展開的調(diào)研，報(bào)告2019年度的主要發(fā)現(xiàn)是基于對(duì)1,018位高管（683家中國本土企業(yè)、335家外資企業(yè)）的調(diào)研所得。

       報(bào)告指出，中國企業(yè)首先面臨巨大的外部挑戰(zhàn)，同時(shí)勞動(dòng)力成本上升是企業(yè)面臨的第二大問題，而激烈競(jìng)爭(zhēng)則是第三大擔(dān)憂。值得一提的是，這是最近5年來 “激烈競(jìng)爭(zhēng)”第一次未成為受訪企業(yè)所面臨的首要外部挑戰(zhàn)；在內(nèi)部挑戰(zhàn)方面，前三項(xiàng)內(nèi)容與去年的調(diào)查結(jié)果相同。找到并留住人才、創(chuàng)新能力和市場(chǎng)營銷能力持續(xù)成為企業(yè)內(nèi)部疲于應(yīng)付的問題。

       受訪的企業(yè)高管普遍認(rèn)為，在中國的成功離不開高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)。調(diào)查顯示，產(chǎn)品、服務(wù)質(zhì)量以及成本控制能力是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的關(guān)鍵成功因素，而這些都依托于產(chǎn)品創(chuàng)新和品牌創(chuàng)造。

       分享環(huán)節(jié)后，中歐職業(yè)發(fā)展中心助理主任趙俊莉女士向到會(huì)雇主介紹了中歐在人才招聘方面與企業(yè)互惠互動(dòng)的合作方式。作為中國大陸第一個(gè)職業(yè)發(fā)展中心，中歐職業(yè)發(fā)展中心通過搭建與雇主、合作伙伴交流的平臺(tái)，為中歐學(xué)生和校友提供職業(yè)規(guī)劃與求職指導(dǎo)。除了每年舉行中國企業(yè)推介交流會(huì)、校園招聘會(huì)等大型活動(dòng)外，中心還為企業(yè)提供校園宣講機(jī)會(huì)、網(wǎng)上人才甄選渠道，同時(shí)也邀請(qǐng)公司高管擔(dān)任學(xué)生職業(yè)導(dǎo)師，組織學(xué)生參訪企業(yè)，完成職業(yè)探索之旅等。

       企業(yè)如有招聘中歐學(xué)生及校友需求，歡迎聯(lián)系——電話：021-28905270/電子郵箱：cdc@ceibs.edu