MBA復試是因為在初試中難以反映的考生的基本素質和綜合能力加以考察，結合初試和復試其他環(huán)節(jié)的表現(xiàn)，評判考生在管理領域的發(fā)展?jié)摿?。面試在錄取中所占的比重加大，許多名校將推行只要取得復試資格，是否錄取將100%取決于面試成績，此舉意味著面試在錄取中將占據(jù)100%權重;各校MBA招生實行差額面試，面試差額淘汰率不低于20%。

    相應地各校加強資格審查和復試環(huán)節(jié)，更加重視考生的實踐經(jīng)驗和工作業(yè)績，更加強調通過面試考察學生的管理潛質、溝通能力、分析能力、應變能力和協(xié)作精神等綜合素質。各校根據(jù)報考本校的考生初試成績分布情況劃定復試分數(shù)線，除西部地區(qū)學校外，所有招生院校的MBA復試分數(shù)線不得低于教育部確定的全國最低復試分數(shù)線，專家們建議教育部按照不低于全國計劃招生數(shù)130%的比例確定最低復試分數(shù)線，學校掌握錄取自主權。在復試分數(shù)線不得低于教育部確定的最低復試分數(shù)線、面試差額淘汰率不低于20%的前提下，初試和復試各環(huán)節(jié)的成績在錄取中的比重由招生院校自主決定。

    面試形式采取個人面試、小組面試或個人面試與小組面試相結合的方式，面試題目可采用簡答題、案例分析題、論述題、決策模擬題、角色扮演題、辯論題和演講題等各種題型。

    對考生的面試測評內容包括儀表舉止行為、語言表達能力、邏輯分析能力、判斷決策能力、自我控制能力、人際交往能力、組織協(xié)調能力、應變能力、領導能力、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)新意識以及價值取向和職業(yè)道德。

    MBA入學考試的復試環(huán)節(jié)還包括政治理論考試、外語聽力與口語測試、管理知識以及綜合素質面試。