在浪潮奔涌的數智時代里，開辟數字化轉型和智能化改造的新路徑已成為千行百業(yè)搶占先機、決勝未來的大勢所趨。在企業(yè)邁向“數智化”的進程中，數字化人才扮演著舉足輕重的作用。

上外-里昂MBA雙學位項目 (金融方向) 任藝是互聯(lián)網醫(yī)療數字化營銷專家，沈冬冬是企業(yè)數字解決方案的提供者。他們不約而同地表示，項目數智驅動與金融思維創(chuàng)新課程體系將成為自己職場轉型的“利器”。

任藝

騰訊健康 客戶總監(jiān)

深耕醫(yī)療大健康賽道，搭建金融知識圖譜

從踏入職場至今，任藝經歷了三段世界500強的工作，面臨三次轉型。從美企默沙東、法企賽諾菲到如今的騰訊，她坦言自己每次更換工作都收獲了“走出舒適區(qū)的快樂和滿足”。

從一線員工到團隊管理者，任藝最自豪的事情莫過于曾臨危受任業(yè)績墊底、人心渙散的團隊，帶領大家拿下全國第一的好成績。在總結經驗時，她將“關注人、做對事、走對路”列為致勝的“三大法寶”。

“管理者必須關注人，要看得見員工的性格和驅動力，盡量把合適的人放在合適的位置上；其次要對外部市場政策形勢，以及內部工作流程有全面的了解，這是找到突破的關鍵；最后要學會最大化資源的有效性，帶領團隊成員一起積極地迎接挑戰(zhàn)。”

自2022年初加入騰訊健康以來，任藝正在努力適應互聯(lián)網行業(yè)“高負荷運轉”的快節(jié)奏。在此過程中她也深刻感受到，隨著云計算、5G和人工智能等技術日新月異的發(fā)展，數字化將在醫(yī)療場景中發(fā)揮著越來越重要的作用?！拔覀儠翡J地捕捉到這些變化，在實際工作中用數據來驅動產品和運營，解決藥械企業(yè)發(fā)展痛點?！?/span>

對于打算在醫(yī)療大健康賽道持續(xù)深耕的任藝來說，選擇上外-里昂MBA雙學位項目 (金融方向) 并不是一個心血來潮的決定，而是深思熟慮的結果。

“中法兩地學習將拓展我的全球視野，優(yōu)秀教授授課能提高我的管理能力，數智驅動與金融思維創(chuàng)新類課程有助于我搭建起全面的金融知識圖譜，金融知識對各行各業(yè)都是必不可少的。

任藝對理論結合實踐的企業(yè)參訪環(huán)節(jié)非常期待。“在醫(yī)療行業(yè)待久了，我很想走出去看看。而這樣知行合一的參訪不僅可以讓我了解不同行業(yè)和業(yè)務領域的情況，也能促進我與其他同學之間的互動交流。”

沈冬冬

南京嘉志德電子科技有限公司

技術總監(jiān)

一名優(yōu)秀技術人員的轉型之路

扎根信息通信行業(yè)十三載，沈冬冬以技術顧問的身份，幫助很多企業(yè)完成了數字化轉型，推動它們提質、增效、降本，實現(xiàn)飛躍式的發(fā)展。在不計其數充滿職業(yè)成就感的“榮耀時刻”里，他對參與江蘇省政府政務云架構建設一事印象深刻。

“我是做純技術出身的，因為要給對方提供綜合性解決方案，便學著從云計算、大數據和網絡安全等多元角度出發(fā)來解決問題。”這段寶貴的項目經歷讓沈冬冬鍛煉了站在更高層面上統(tǒng)籌規(guī)劃、思考分析的能力，由此獲得突飛猛進的成長。

盡管享受幫助客戶解決“疑難雜癥”的樂趣，沈冬冬仍不可避免地步入了職業(yè)發(fā)展的瓶頸期。在他看來，大數據、機器人和物聯(lián)網等新興技術層出不窮，科技更新?lián)Q代的速度也從過去的三五年加速至一兩年，這些都對自己提出了更大的挑戰(zhàn)。

“我想補齊在管理上的短板，在與企業(yè)首席信息官和首席財務官溝通業(yè)務的時候，能從專業(yè)技術、企業(yè)運營、財務管理等全局出發(fā)，提出更具前瞻性的建議?！?/span>

實際上，沈冬冬在本科時就有一個留學夢，可當時因為種種原因未能成行。而當他看到上外-里昂MBA雙學位項目 (金融) 第二學年有機會赴法學習一年時，馬上意識到這正是屬于他的機會。

“上海首個金融方向中外雙MBA學位項目讓我們有機會在中法兩地學習，兩所學校遍布全球的校友網絡，將為我下一步的職業(yè)提升與轉型提供極大的幫助?！?/span>

他希望充分利用好兩年寶貴的求學時光，抓住上外和里昂提供的實踐機會，與資深企業(yè)高管導師和來自各行各業(yè)的同學們在交流中碰撞出思維的火花，攜手迎接更加美好的未來。

無論是立足專業(yè)、幫助企業(yè)實現(xiàn)數字化轉型，還是重返校園、為個人職業(yè)轉型謀求新選項，成長總是令人心生向往。跨界破圈、開拓視野，任藝和沈冬冬將在上外-里昂MBA雙學位項目 (金融方向) 提供的廣闊舞臺上，完成從優(yōu)秀到卓越的華麗蛻變。